Rankings im Bereich der Executive Education
Gerade im Bereich der Executive Education haben sich in den letzten Jahren immer mehr Anbieter auf den Markt gestellt. Damit man als Unternehmen weiß, welcher Anbieter im Bereich der Executive Education der beste ist, werde diese ständig durch verschiedene Rankinglisten bewertet.
Hier wird vor allem danach geschaut, welche Referenzen der einzelne Anbieter aufweisen kann und ob die angebotenen Executive Education Programme auch erfolgreich waren. Gerade wenn der Anbieter schon erfolgreich in großen und Namenhaften Unternehmen tätig war, kann man eigentlich davon ausgehen, dass man sich hier einen Anbieter mit hoher Qualität ins Unternehmen holt. Meist merkt man dieses auch schon am Anfang des Programms. Ein guter Trainer wird sich erst einmal ein Bild über das Unternehmen und dessen Schwerpunkte machen. Danach wird er sich die einzelnen Angestellten anschauen um zu sehen, in wie weit diese schon ausgebildet wurden. Wenn alle Dinge klar sind, wird er sich mit der Geschäftsführung zusammensetzen um nachzufragen, welche Aspekte für das Unternehmen besonders wichtig sind.
Jeder Mitarbeiter bekommt dann sein individuelles Executive Education Programm nach Maß. Je nachdem welche Positionen und Aufgaben jeder einzelne Mitarbeiter später übernehmen soll, werden auch genau diese Bereiche besonders geschult. Ein Mitarbeiter, welcher später viel mit ausländischen Kunden zu tun hat wird zum Beispiel sehr intensiv im Bereich der Sprache geschult. Der Vorteil der Executive Education Programme liegt also darin, dass jedes Unternehmen sich die Mitarbeiter so ausbilden lassen kann, wie sie benötigt werden. Dieses ist gerade heute durch den Fachkräftemangel ein sehr großes Thema auf dem Wirtschaftsmarkt.
Autor ist Tanja WilleTags: Executive Education